核工业卫生学校2025跨市州招生计划

核工业卫生学校2025跨市州招生计划为560人，招生计划来源于湖南中等职业教育阳光招生平台。学校与南华大学附属南华医院全方位实现“医教融合，协同育人”，教学条件得天独厚。 学校医院互为一体，不断更新和发展教师的教学理念，不断改革和创新卫生人才培养模式和教学模式。专业课教学方法坚持“教、学、做合一”的原则，教学中教师先示范，然后学生亲手操作，边做边学，逐个逐项过关，再下临床见习做义工，做到操作技能培养不断线，教学与临床实践零距离。根据专业课的特点，采用项目教学、现场教学、案例教学、讨论式教学等方法，高度重视实践教学环节和基本技能的训练。

就业质量

近年来，学校始终以“提高学生综合素质，塑造复合型人才 ”为工 作导向，不断完善学生就业制度，专门设立学生就业服务中心，广辟就 业渠道，建立了人才双向交流的微信交流群，需求单位与就业需求学生可以双向交流，增强了直接就业率。学生、家长对学校就业工作满意度为100%。学校2024届毕业生总计1029人，毕业生就业率为98.34％。

技能大赛

学校始终贯彻“ 以赛促学，以赛促教，赛教融合 ”的理念，构建了 以“ 工匠 ”精神为引领的技能竞赛训练模式， 同时在日常学习中，教师 有意识地引导学生逐渐将职业意识教育、职业品行教育、职业习惯养成 教育和职业训导渗透到实训教学环境中。学校还与南华大学附属南华医 院建立了“ 院校一家、前院后校、资源共享、人才共育、成果共享 ”的 先进办学模式，深入对接医药行业和基层医疗卫生机构的高素质技能人 才需求，产教深度融合，借助校企合作平台，推进专业建设，促进专业 与产业、企业、 岗位对接，全方位实现“ 医教融合，协同育人 ”。

2024年核工业卫生学校代表湖南省参加2024世界职业院校技能大 赛决赛争夺赛康复技术组（赛项）、护理技能组（赛项）获得银奖，养老照护组（赛项） 、母婴照护组（赛项）获得铜奖。另获得省级一等奖4个、二等奖3个；市级一等奖4个、二等奖5个、三等奖1个。

教师培训

学校实施专业带头人名师骨干工程，“双师型 ”教师引进工程、“双 师型 ”教师培养和帮扶 3 项工程；搭建培训进修、教研教改、临床（企 业）实践、兼职教师队伍建设等4个提升平台；有效提升了教师的德育 工作、专业教学、科研、实践、团队协作5项能力，学校师资队伍建设 不断优化。学校在“345 ”工程下，打造出一支素质优良、结构合理、专兼结合的“双师型 ”师资团队。学校目前技能大师工作室1个、楚怡工坊1个、楚怡名师工作室4个，省级思政教学创新团队1个，1人当选教育部新时代职业学校名校长培养对象、黄炎培职业教育杰出校长、 国家护士执业资格考试命题专家。2人为湖南省卫生健康高层次人才青 年骨干人才，2人为楚怡教学名师，1人入选省级芙蓉教学名师，进一 步提升学校群影响力。学校近两年护理技能抽考，合格率和优秀率持续稳定“双百 ”成果 （合格率100%、优秀率100%），学生参加全国护士执业资格证考试通 过率达85%以上，文化课普测合格率100%。2024年指导学生代表湖南 省参加2024世界职业院校技能大赛决赛争夺赛康复技术组（赛项）、护理技能组（赛项）获得银奖，养老照护组（赛项）、母婴照护组（赛项）获得铜奖。获得省级一等奖4个、二等奖3个；市级一等奖4个、 二等奖5个、三等奖1个。教师参加教师教学能力比赛，成绩优异。获 国家级教学竞赛奖项2个、省级奖项6个、市级奖项16个。学校连续6年被评为衡阳市中等职业学校教育教学质量先进单位。